Organizația Națională Sindicală transmite un mesaj către noul conducător, subliniind îngrijorarea faţă de orientarea sa, care se îndepărtează de realitățile sociale ale ţării.

„Observăm, cu regret, că în primele zile de mandat aţi optat pentru o abordare care marginalizează segmente importante ale societăţii româneşti, inclusiv lucrătorii şi reprezentanţii lor. Dialogul social cu reprezentanţii salariaţilor lipseşte complet de pe agenda dumneavoastră de consultări, un aspect fundamental al democraţiei”, se arată în scrisoarea organizaţiei.

Sindicaliştii critică absenţa sindicatelor din consultări

Organizaţia sindicală atrage atenţia că excluderea reprezentanţilor lucrătorilor din consultaţiile publice contravine angajamentelor internaţionale şi jurisprudenţei internaţionale.

Un dialog social autentic presupune implicarea atât a angajaţilor, cât şi a angajatorilor în elaborarea politicilor socio-economice.

Lipsa vocii lucrătorilor din România riscă să conducă la reforme nesănătoase.

Organizaţia este îngrijorată că discuţiile exclusive cu mediul de afaceri pot genera propuneri care favorizează capitalul în detrimentul drepturilor angajaţilor.

Problema fiscalităţii muncii și criticile la adresa practicilor comerciale nocive

Scrisoarea abordează și aspecte legate de fiscalitatea muncii.

Organizaţia aminteşte că, din 2018, întreaga sarcină fiscală pentru muncă revine angajaţilor, România având una dintre cele mai mari sarcini fiscale din Uniunea Europeană.

„În 2017, când statul a exonerat angajatorii de responsabilitatea finanţării sistemelor publice de sănătate şi pensii, transferând-o aproape în întregime angajaţilor, patronatele nu au protestat. Din ianuarie 2018, întreaga sarcină fiscală privind munca este suportată de angajaţi. România are una dintre cele mai mari sarcini fiscale din UE, iar există îngrijorări legate de o potenţială majorare a acesteia. În majoritatea cazurilor, angajaţii vor suporta consecinţele economice ale unor astfel de creșteri”, subliniază organizaţia.

Sindicaliştii acuză unele patronate de ipocrizie, observând că acestea critică majorarea taxelor, însă utilizează la maximum eventualele oportunităţi de optimizare fiscală, inclusiv practici contrare legii, precum munca la negru şi plata salariilor la negru.

„Ipocrizia unora dintre patronate este îngrijorătoare, ei critică creşterea taxelor, dar folosesc orice oportunitate de optimizare fiscală, inclusiv muncă la negru şi salarii la gri. Această situaţie a contribuit la fragmentarea pieţei muncii, generând un decalaj între lucrătorii la negru şi cei care beneficiază de salarii mai mari”, menționează sindicaliștii.

Organizaţia critică şi practica insolvenţei abuzive, considerând-o o problemă majoră pentru bugetul de stat şi economia naţională. Organizaţia solicită sancţiuni dure pentru aceste comportamente.

Sindicaliştii subliniază golul de TVA şi munca nedeclarată

Scrisoarea pune accentul pe existența unui gol semnificativ de TVA, evaluat la peste 2% din PIB anual.

Organizaţia subliniază legătura dintre acest fenomen şi subocuparea forţei de muncă, fenomenele influenţându-se reciproc.

„Golul de TVA este o problemă cronică, depăşind 2% din PIB anual. Această situaţie este strâns legată de subocuparea forţei de muncă, fenomenele alimentându-se reciproc: un gol mai mare de TVA stimulează munca nedeclarată, iar munca nedeclarată, cauzată parţial de impozitarea excesivă în România, agravează frauda fiscală”, afirmă organizaţia.

Organizaţia solicită preşedintelui să asigure o distribuire echitabilă a consecinţelor deficitului şi o analiză bazată pe date concrete, nu doar pe declaraţii.

Organizația avertizează că măsurile fiscale, precum creșterea TVA sau a contribuțiilor pe muncă, pot afecta puterea de cumpărare și pot afecta angajații direct.

BNS, privind investițiile în formare profesională

Organizaţia critică angajatorii care se plâng de lipsa forţei de muncă calificate, dar nu investesc în formarea profesională.

Se atrage atenția asupra epuizării fizice și psihice a lucrătorilor, cu impact negativ asupra sănătăţii publice.

În final, organizația solicită președintelui un rol de mediator între autorități și cetățeni, reamintind de Pactul pentru Dialog Social European semnat recent la Bruxelles.

„Domnule Președinte, vă reamintim de Pactul pentru Dialog Social European semnat recent la Bruxelles, prin care se recunoaște importanța partenerilor sociali în dezvoltarea pieței muncii şi a politicilor sociale. Sperăm că vă veţi implica activ în medierea între autorități și societate”, conchide organizația.