Diferența între o pensie completă și pierderea beneficiilor financiare este extrem de mică, fiind suficientă o scăpare temporară pentru a pierde totul. Documente nedepuse la termen, termene depășite sau greșeli minore în calculul vechimii pot duce pensionarii în situația de a rămâne fără sumele cuvenite.

Dreptul la pensie este garantat tuturor persoanelor care au contribuit la sistemul public de asigurări sociale, însă situația reală este mult mai complexă.

Unii se confruntă cu această problemă chiar după atingerea vârstei legale de pensionare.

Care sunt greșelile ce pot duce la pierderea pensiei

Până în anul 2026, câteva zile sau luni de neatenție pot cauza neplăceri semnificative, inclusiv pierderea unor drepturi financiare importante, conform publicației Newsweek.

O situație particulară este cea reglementată pentru posibilitatea de a achiziționa vechime în muncă pentru perioadele anterioare necontribuitive.

Persoanele aproape de vârsta standard de pensionare, dar fără stagiul minim de cotizare, au posibilitatea de a cumpăra ani de vechime. Pot achiziționa cel mult șase ani, însă timpul disponibil pentru acest proces este limitat. Începând cu 1 iulie 2026, un an de vechime va costa cu 800 de lei mai mult.

„Recent, o doamnă care dorea să completeze câteva luni lipsă din vechime a descoperit că, deși a plătit pentru 10 luni, sistemul a înregistrat doar 9 luni și 29 de zile. Motivul? Zilele libere oficiale.

În condiții normale, dacă ești angajat, o zi liberă oficială nu influențează salariul sau vechimea, însă atunci când achiți pentru această perioadă, ziua „pierdută” poate face diferența între o lună completă și una incompletă.

Așadar, selecția lunilor pentru care se plătesc contribuțiile trebuie făcută cu mare atenție, pentru a evita pierderea unor zile de vechime care pot influența ulterior valoarea pensiei,” a explicat specialistul în pensii Vera Wild într-o postare pe forumurile de specialitate, conform sursei citate.

Situații în care se poate pierde dreptul la pensie

Exemplul anterior evidențiază cât de ușor se poate pierde vechimea în pensie. În plus, există situații mai grave în care anumite persoane pot ajunge să își piardă complet pensia.

Reglementările în vigoare indică șapte cazuri principale (excluzând decesul beneficiarului) în care o persoană rămâne fără pensie. Iată principalele situații care pot duce la suspendarea sau încetarea plăților:

1. Pensionarii care locuiesc în străinătate și nu depun certificatul de viață – acest document trebuie transmis de două ori pe an, până la 31 martie și 30 septembrie. Nerespectarea termenelor duce la suspendarea plăților începând cu luna următoare, ceea ce poate duce la pierderea beneficiului pe perioadă lungă;
2. Rezidenții beneficarii de pensie de urmaș – aceștia pot primi pensie până la 16 ani sau până la 26 de ani, dacă își continuă studiile, conform legislației. Întârzierea în verificarea documentelor poate duce la pierderea dreptului;
3. Pensionarii de invaliditate sau urmașii care și-au redobândit capacitatea de muncă – dacă autoritățile confirmă redobândirea acesteia, pensia poate fi suspendată imediat;
4. Lipsa participării la controale medicale de revizuire – persoanele în cauză trebuie să se prezinte la examenele periodice conform programului; neprezentarea la termen poate duce la suspendarea beneficiaiului în câteva zile;
5. Nereprezentarea la programele de recuperare medicală – pentru pensionarii de invaliditate, nerespectarea acestor programe poate duce la suspendarea plăților;
6. Recăsătoria soțului supraviețuitor – beneficiul de pensie de urmaș încetează automat după șase luni de la recăsătorie;
7. Condamnarea urmașilor pentru omor sau tentativă de omor asupra beneficiarului – plățile se suspendă imediat, conform legii.

Costul unui an de vechime în muncă

Anual, aproximativ 7.000 de români achită contribuții pentru a obține vechime în muncă pentru pensie. Majoritatea preferă perioade scurte, iar media este de circa doi ani. Scopul este atingerea pragului minim de cotizare, de 15 ani, pentru pensionare.

Valoarea unui an de vechime este în prezent de 12.150 de lei, însă costul va crește începând cu luna iulie, odată cu majorarea salariului minim.

Baza lunară de calcul a contribuției nu poate fi mai mică decât salariul minim, iar începând cu 1 ianuarie 2025, contribuția minimă lunară va fi de 1.013 lei, pentru un venit lunar asigurat de 4.050 lei.

Un mic întârziere la plată sau alegerea unei perioade greșite pentru achiziția vechimii pot echivala cu pierderea unor beneficii financiare importante.

În concluzie, cunoașterea legislației și atenția la detalii sunt vitale pentru a evita problemele în aceste situații. Persoanele care doresc să cumpere vechime trebuie să planifice cu grijă, să verifice termenele pentru documente și să se asigure că nu apar întârzieri sau greșeli care ar putea compromite drepturile lor.

Sfaturi pentru pensionari:

Mai sunt câteva luni în care românii pot achiziționa perioade de vechime ieftin, pentru a-și îmbunătăți beneficiile la pensie.

Ce reprezintă o „pensii corecte” în România și cum se determină suma în funcție de orașul de domiciliu

CALCUL | Nivelul pensiei în funcție de meseria exercitată după 40 de ani de muncă înregistrată oficial

Calculul estimativ al pensiei pe care o va primi Cătălin Măruță dacă s-ar pensiona acum