Romgaz va majora salariile angajaților cu 6,5% începând cu 1 iunie 2026, decizie luată recent de Guvern în contextul celui mai amplu program de investiții din istoria companiei, în valoare de aproximativ 5,6 miliarde lei.

Decizia de majorare salarială și motivația acesteia

Guvernul a adoptat un memorandum în ședința de azi prin care se aprobă creșterea salariilor pentru angajații SNGN Romgaz SA. Măsura are ca scop menținerea stabilității resursei umane și motivarea personalului, având în vedere rolul strategic al companiei în securitatea aprovizionării cu gaze naturale a României și contribuția sa la stabilitatea pieței naționale.

Statutul Romgaz în sectorul energetic și implicarea sa în piața de gaze sunt motive principale pentru care se consideră necesară această ajustare salarială. Decizia vizează reducerea riscului de migrare a personalului calificat către companii concurente, într-un mediu de piață unde presiunea pe forța de muncă specializată este în creștere.

Acord cu Azomureș pe transferul de activitate

Romgaz a anunțat că a ajuns la un acord de principiu cu Azomureș pentru preluarea activității operaționale a combinatului chimic, prin transfer de afacere. Finalizarea negocierilor este estimată până la sfârșitul lunii.

Potrivit comunicatului, părțile au stabilit principalii termeni comerciali ai tranzacției. Preluarea activității va implica transferul unui întreg „business as a going concern” de la Azomureș către Romgaz. În urma acestei tranzacții, Romgaz va controla activitatea combinatului, în vederea revitalizării și valorificării potențialului său.

Contextul investițiilor și strategiei companiei

Programul de investiții din 2026 al Romgaz este cel mai mare din istoria societății, fiind de aproximativ 5,6 miliarde lei. Acesta reflectă angajamentul companiei de a-și întări prezența pe piața de gaze naturale și de a asigura resursele energetice ale României pe termen lung.

Rolul strategic al Romgaz, în condițiile în care preluarea Azomureș va avea un impact asupra industriei chimice și fertilizanților, justifică decizia de creștere a salariilor angajaților. Acțiunea are ca prioritate stabilitatea și motivația personalului, în contextul unui mediu economic și de piață din ce în ce mai competitiv.

Recomandarea autorului sugerează că preluarea combinatului Azomureș va revitaliza singurul combinat de îngrășăminte din țară, ceea ce implică o consolidare a industriei naționale în sectorul chimic și agricol. Astfel, compania își propune să valorifice activitatea combinatului și să asigure continuitate și dezvoltare pe termen lung.